 홈소식녹색 섬유 회사를 전진시키기 위해 힘을 모으기 위해 심장을 압축하여 노동자 의회의 두 번째 세션을 개최했습니다.

녹색 섬유 회사를 전진시키기 위해 힘을 모으기 위해 심장을 압축하여 노동자 의회의 두 번째 세션을 개최했습니다.

2023-11-06

직원의 합법적 인 권리와 이익을 보호하기 위해 직원의 열정과 창의성을 놀고 동원하고 9 월 7 일 오후에 회사의 건강하고 빠른 발전을 촉진하기 위해 Green Fiber Company는 두 번째 세션을 개최했습니다. 직원 의회. 회사의 당사 장관, 회사 리더십 팀의 Xu Yuelin 전무 이사, 모든 직원의 110 명 이상의 대표가 회의에 참석했습니다. 이 회의는 당위원회 선전 회원과 사업 부서 Feng Wei 섹션을 담당하는 사람에 의해 주재되었습니다.

이 회의는 엄숙한 국가와 함께 열렸으며,이 기간 동안 모든 인원은 경외심을 느끼고 중국 인민 공화국의 국가를 불렀습니다.

회의가 시작될 때 총회의 절차에 따라 모든 참여 직원 대표는 Green Fiber Company의 제 2 노동 조합위원회의 7 명, 펀드 검토위원회의 3 명 및 여성 직원 3 명을 선출했습니다. 위원회.

회의에서 인사 부서장 인 Sun Yangyang은 "직원 매뉴얼"시스템 문서를 읽고 회의의 모든 대표자들은 직원들의 손을 보여주하여 "직원 매뉴얼"을 통과 시켰습니다. 참가 및 감독을 알고 있습니다.

회의가 끝날 무렵, Green Fiber Company의 파티 비서 겸 전무 이사 인 Xu Yuelin은 중요한 연설을했습니다. Xu 장관은 제 1 노동 조합의 성과를 완전히 확인하고 다음 단계의 노동 조합 작업 단계에 대한 4 가지 제안을 제시했다. 첫째, 정치 건설을 강화하고 노동 조합 조직의 이데올로기 리더십을 지속적으로 향상시킨다. 둘째, 우리는 우리 자신의 건설을 강화하고 노동 조합 작업에 대한 조직의 지원을 지속적으로 통합해야합니다. 세 번째는 훌륭한 근로자의 "어머니 가족"이되어 모든 직원의 정당한 권리와 이익을 지속적으로 보호하는 것입니다. 넷째, 우리는 회사의 목표에 초점을 맞추고 개발을 촉진하기 위해 지속적으로 강력한 내부 원동력을 모아야합니다.

새로운 노동 조합위원회, 펀드 검토위원회 및 Green Fiber Company의 여성 직원위원회의 출현은 지금부터 회사의 노동 조합 작업에 새로운 장을 표시합니다. 다음 단계에서, 회사의 노동 조합은 회사의 당위원회와 우월한 노동 조합의 올바른 지침에 따라 업무 아이디어를 계속 확대하고, 업무 콘텐츠를 풍부하게하며, 업무 메커니즘을 강화하며, 업무 팀을 단결시키고, 리드 할 것입니다. 모든 직원은 힘을 모으고, 앞서 나아가고, 회사의 고품질 개발을 촉진하기 위해 긍정적 인 힘을 계속 기여합니다.

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